| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| % | 0,6 | 0,8 | 2,0 | 6,1 | 14,8 | 23,9 | 51,7 |
| % acumulado | 0,6 | 1,4 | 3,5 | 9,6 | 24,3 | 48,3 | 100,0 |
Descripción y Visualización de Datos
19 oct 2026
En la Unidad 3, aprendimos a preparar y manipular nuestras bases de datos en R. Ahora que tenemos los datos limpios y ordenados, comenzamos a analizarlos.
El primer paso de cualquier análisis de datos es la estadística descriptiva univariada: las herramientas que nos permitiran resumir y describir cada variable por sí sola.
Las herramientas que usamos para describir una variable dependen fundamentalmente de su tipo. Recordemos la distinción clave:
Variables Categóricas
sexo, region, nivel_educacional.Variables Cuantitativas (o Numéricas)
edad, ingreso, años_escolaridad.Hoy, nos enfocaremos exclusivamente en las variables categóricas.
La forma más básica y fundamental de describir una variable categórica es a través de una tabla de frecuencias. Esta tabla nos muestra la distribución de la variable: qué valores toma y con qué frecuencia.
n): Es el conteo simple del número de casos u observaciones en cada categoría.Ejemplo: Distribución de la variable sexo en una muestra de 10 personas.
| Categoría (Sexo) | Frecuencia Absoluta (n) |
|---|---|
| Hombre | 4 |
| Mujer | 6 |
| Total | 10 |
Nos dice cuántos hay en cada grupo, pero es difícil de comparar si los totales son diferentes.
Para comparar la distribución de una variable entre grupos de diferentes tamaños, necesitamos estandarizar los conteos. Para esto usamos las frecuencias relativas.
Proporción = n_categoria / n_totalPorcentaje = (n_categoria / n_total) * 100| Categoría (Sexo) | Frecuencia (n) | Proporción | Porcentaje (%) |
|---|---|---|---|
| Hombre | 4 | 0.4 | 40% |
| Mujer | 6 | 0.6 | 60% |
| Total | 10 | 1.0 | 100% |
Ahora podemos decir que “el 60% de la muestra son mujeres”, una afirmación comparable con otras encuestas.
Para las variables categóricas nominales, la única medida de tendencia central que podemos calcular es la moda.
Ejemplo: Afiliación religiosa en una muestra.
| Religión | Frecuencia |
|---|---|
| Católica | 450 |
| Evangélica | 300 |
| Ninguna | 250 |
La moda es “Católica”, ya que es la categoría con el mayor número de casos (450).
Importante: La moda es la categoría (“Católica”), no el número de casos (450).
Las variables ordinales son categóricas, pero sus categorías tienen un orden: nivel educacional, satisfacción de 1 a 7, grado de acuerdo. Son muy comunes en la investigación social (escalas Likert).
Ese orden suma dos herramientas a las de una variable nominal:
| Herramienta | Nominal | Ordinal |
|---|---|---|
| Tabla de frecuencias y moda | Sí | Sí |
| Porcentaje acumulado | No | Sí |
| Mediana | No | Sí |
¿Y el promedio? Es común, pero discutible: supone que la distancia entre categorías es siempre la misma, y una ordinal no lo garantiza. En este curso describimos las ordinales con frecuencias, porcentaje acumulado y mediana. Si reportan un promedio, declárenlo como una simplificación.
En la base de adolescentes de la ELPI 2024, la variable d3_1 mide la satisfacción con la vida familiar de 1 (“Nada satisfecho”) a 7 (“Muy satisfecho”).
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| % | 0,6 | 0,8 | 2,0 | 6,1 | 14,8 | 23,9 | 51,7 |
| % acumulado | 0,6 | 1,4 | 3,5 | 9,6 | 24,3 | 48,3 | 100,0 |
Interpretación: hasta la categoría 6 se acumula el 48,3% de los casos, así que el caso central cae en la categoría 7: esa es la mediana. La distribución es muy asimétrica: el 51,7% de los y las adolescentes elige el valor máximo de la escala.
Para aplicar estos conceptos, usaremos datos reales de la Encuesta Nacional de Empleo (ENE) del INE. Esta encuesta mide periódicamente el estado del mercado laboral en Chile y es fundamental para el diagnóstico y la creación de políticas públicas.
Nos centraremos en la variable condición de actividad (activ) para la población de 15 años y más. Esta variable categórica clasifica a las personas en tres grupos mutuamente excluyentes, que definen su relación con el trabajo remunerado:
| Condición de actividad | n | Proporción | % |
|---|---|---|---|
| Ocupados/as | 41.532 | 0,504 | 50,4 |
| Desocupados/as | 4.415 | 0,054 | 5,4 |
| Fuera de la fuerza de trabajo | 36.444 | 0,442 | 44,2 |
Condición de actividad de la población de 15 años y más en la muestra de la ENE, trimestre junio-julio-agosto 2026. La categoría más frecuente, la moda, es “Ocupados/as”.
Hasta ahora, hemos contado los casos directamente de nuestra muestra (n). Sin embargo, si quisiéramos que nuestras conclusiones fueran representativas de todo Chile, usar las frecuencias absolutas o relativas directas sería un error.
El Problema: En una encuesta real y compleja como la ENE, no todas las personas tienen la misma probabilidad de ser seleccionadas y, además, no todas las personas seleccionadas aceptan responder.
Esto genera dos desafíos:
Si no corregimos esto, nuestra muestra no reflejará correctamente la estructura demográfica de Chile y nuestras estimaciones serán sesgadas.
Para resolver este problema, los equipos estadísticos calculan una variable especial llamada ponderador o factor de expansión.
Al usar el ponderador, pasamos de describir la muestra a estimar las características de la población.
fact_cal (en la ENE), fexp, pond, expr o weights, entre otros.wt dentro de la función count().tabla_frec_ponderada <- ene %>%
filter(edad >= 15) %>%
mutate(condicion_actividad = as_factor(activ)) %>%
# wt = fact_cal: cada persona cuenta según su ponderador
count(condicion_actividad, wt = fact_cal, name = "Poblacion_Estimada") %>%
mutate(Porcentaje = Poblacion_Estimada / sum(Poblacion_Estimada) * 100)Con el factor de expansión la tabla ya no describe la muestra: estima la distribución de toda la población de 15 años y más, y coincide con las cifras oficiales del INE.
| Condición de actividad | Población estimada | % |
|---|---|---|
| Ocupados/as | 9.273.745 | 55,6 |
| Desocupados/as | 989.400 | 5,9 |
| Fuera de la fuerza de trabajo | 6.424.651 | 38,5 |
Trimestre junio-julio-agosto 2026. Para estimaciones poblacionales siempre se usa el ponderador.
Una tasa es un tipo especial de frecuencia relativa que se usa para comparar la ocurrencia de un evento entre poblaciones de diferentes tamaños.
Tasa = (N° de eventos / Población total en riesgo) * kEjemplo: Tasa de homicidios.
¿Dónde es más “violento”?
(10 / 50.000) * 100.000 = 20 homicidios por cada 100.000 habitantes.(20 / 500.000) * 100.000 = 4 homicidios por cada 100.000 habitantes.Conclusión: Aunque la Comuna B tuvo más homicidios en términos absolutos, la Comuna A tiene una tasa de homicidios 5 veces mayor. Las tasas nos permiten hacer comparaciones justas.
Para ilustrar el poder de las tasas en el análisis sociológico, examinaremos uno de los cambios demográficos más profundos del Chile contemporáneo: la drástica caída de la natalidad. Para ello, usaremos dos indicadores clave.
El siguiente gráfico visualiza la evolución de ambos indicadores. La línea roja punteada marca la tasa de reemplazo poblacional de 2,1 hijos por mujer.
La socióloga Martina Yopo, experta en género y reproducción, ofrece un diagnóstico complejo que va más allá de las decisiones individuales.
“Mucha gente piensa que no hay futuro para hacer familia en Chile”
Martina Yopo
Algunas claves del fenómeno:
Las tablas de frecuencia son precisas, pero no siempre son la forma más rápida de comunicar un patrón. Nuestro cerebro procesa la información visual de manera mucho más eficiente.
El gráfico de barras es la forma más clara y efectiva de visualizar la distribución de una variable categórica.
Este gráfico es un buen primer paso. Nos permite ver de un vistazo que la categoría “Ocupado” es la moda. Sin embargo, el orden de las categorías es alfabético, lo que no es ideal para la comparación, y las frecuencias absolutas son difíciles de interpretar sin el total.
Para que un gráfico de barras sea una herramienta de análisis poderosa y honesta, debe seguir algunas reglas:
Ahora, apliquemos todas estas reglas para crear un gráfico final de calidad de publicación.
Aunque son muy populares, los gráficos de torta son desaconsejados por la mayoría de los expertos en visualización de datos.
El Problema: Nuestro cerebro es muy malo para comparar ángulos y áreas, pero es muy bueno para comparar longitudes en una escala común (como las alturas de las barras).
Pregunta: En el gráfico de torta, ¿es fácil ver qué tan grande es la categoría “Desocupado” en comparación con “Fuera de la fuerza de trabajo”? En el gráfico de barras, la comparación es instantánea.
Regla General: Usa un gráfico de barras para comparar categorías. Reserva los gráficos de torta solo si tienes 2 o 3 categorías y quieres enfatizar la composición de un todo.
Resumen de la sesión de hoy:
En el práctico de hoy:
dplyr::count() para crear tablas de frecuencia y ggplot2::geom_bar() para crear sus primeros gráficos de barras, poniendo en práctica las buenas prácticas de visualización.Adelanto de la próxima clase:
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